Word jij de architect van onze engineering cultuur?
Wij bouwen aan een next-level technologisch landschap en zoeken een gedreven leider die onze teams naar de top brengt. Ben jij klaar om impact te maken en developer experience naar een ongekend niveau te tillen?
Vacature details
Locatie
Eindhoven
Uren per week
40 uur
Salaris
€90.000 per maand
Dienstverband
Fulltime
Werkomgeving
Op locatie
Jouw missie
Je geeft leiding aan twee cruciale teams die het fundament vormen van onze digitale innovatie:
- Front-End Platform: Jouw team bouwt de ruggengraat van onze front-end oplossingen. Van web tot app en in-store applicaties; jullie optimaliseren de efficiëntie en verlagen de drempel voor elke developer.
- (Developer Tooling): Jullie missie is simpel: maak het leven van onze ontwikkelaars makkelijker. Met zelfservice-oplossingen rondom CI/CD, assetmanagement en observability tooling, zorg je voor een vliegende start voor ieder project.
We bevinden ons in een groeifase waar we 'platform als product' centraal stellen. We zoeken een leider die teamperformance niet alleen ziet als een getal, maar als een kunstvorm. Je stuurt op data (Dora, Space, en frameworks (Scrum/Kanban), maar weet vooral hoe je teams inspireert, motiveert en laat excelleren.
Wat jij meebrengt
Je bent een aanpakker met een scherp oog voor zowel techniek als mens. Je hebt de lef om te innoveren en de visie om best practices te delen binnen het hele domein.
Jouw achtergrond:
- Een ijzersterke visie op engineering mindset en cultuur.
- Ervaring met team- en people management in een technische omgeving.
- Vermogen om complexe processen te stroomlijnen en te verbeteren.
- Financieel inzicht in het beheer van kosten (teams & leveranciers).
Waarom jij hier wilt werken
Wij geloven dat topresultaten ontstaan in een omgeving die warmte, plezier en groei ademt. We dagen je uit om ondernemerschap te tonen en bieden je alle ruimte om de toekomst van ons platform vorm te geven.
Wat we bieden
- Een competitief brutosalaris tussen €5.500 en €7.500 per maand (o.b.v. 40 uur).
- Een uitstekende bonusregeling (max. 10% van je jaarsalaris).
- 30 vakantiedagen + 8% vakantiegeld.
- Een leaseauto (elektrisch optioneel) en de flexibiliteit om hybride te werken.
- Onbegrensde groeikansen via trainingen, online platforms en een ruim opleidingsbudget.
- Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals kortingen op verzekeringen.
Durf jij deze uitdaging aan?
- Laat zien dat jij de leider bent die onze engineering teams naar het volgende hoofdstuk brengt. We kijken uit naar je sollicitatie!
Meer weten over
deze vacature?
Neem dan nu contact op met Diederick van der Knaap
Hoe werkt solliciteren precies bij ons?
Een vacature gevonden die helemaal bij jou past? Je hoeft alleen nog maar te solliciteren!
Sollicitatie insturen
Formulier
Door jouw CV te ontvangen via de mail kunnen wij direct de perfecte baan voor je vinden